Tout ce qu’il faut retenir dans le monde du recrutement en ligne au Québec.
Le BA-ba de la vérification des références professionnelles Tout recruteur bien averti sait pertinemment que . Trop bonnes, elles feront douter le recruteur averti mais pourtant elles le rassureront et trop mauvaises elles écarteront le candidat…
L'usage de la candidature courriel serait-elle en péril ?
La GRC est sur le coup...
Attirez tout de même de bons candidats !
Monster.ca reprend sa place sur Sympatico, Beljob.ca sur CKOI.com, lancement de ADPCarrieres.COM
Entrevue : Bruno Gendron, Vice-Président Régional de Workopolis La compagnie Workopolis est présente au Québec depuis maintenant un peu plus de deux ans. À l’issue de la première année, un poste de Vice-Président Régional pour le Québec fut créé. Monsieur Bruno Gendron nous fait partager sa première année dans ses nouvelles fonctions.
Le mouton noir du recrutement TQS recrute depuis près de 2 ans ses journalistes, rédacteurs, présentateurs météo et chef de pupitre par voie de communiqué de presse... Astucieux et économique.
Par Martin Pelletier, CRHA & Annie Duperron
Mentir pour séduire... mauvaise idée ! Le mois dernier, nous donnions quelques conseils pour déjouer les candidats fraudeurs... ce mois-ci c'est au tour des recruteurs.
Brenda Dumont, Présidente de canadianretail.com Canadianretail.com, avec près de 3 ans d’existence, fait partie de la première génération de sites emploi spécialisés à avoir vu le jour au Canada. Qui d’autre qu’un ancien recruteur spécialisé en commerce de détail pouvait pressentir la nécessité d’un site comme canadianretail.com ?
Une offre d'emploi qui à le mérite de dire la vérité, toute la vérité, rien que la vérité. La vérité est toujours bonne à dire dans le domaine du recrutement... mensonge et rétention ne font pas bon ménage.