Danone, Olympia, BNP Paribas, Price Minister, Airness... Plusieurs grands patrons français ont accepté de se tourner en dérision pour les besoins d'une campagne publicitaire.
Deux récentes études, l’une menée à Ottawa et l’autre au Québec, démontrent que le harcèlement au travail tendrait à prendre de l’ampleur au Canada. Le phénomène concernerait aussi bien le secteur public que le secteur privé, et à des degrés comparables.
190 000 emplois sauvés au Canada jobWings dans le Top 100 des sites emploi Geoservices lance un jeu-concours sur Facebook Du bénévolat pour sauver son entreprise Un exemple de politique santé volontariste Taleo fête ses 10 ans Un nouveau site pour Compétences Montréal Hotelleriejobs.com vise une mise en relation rapide Monster inaugure les salons emploi gratuits Équité salariale élargie au Nouveau-Brunswick L’emploi dans le secteur public stable depuis 2001
Peu d’entreprises éprouvent aujourd’hui le besoin de fidéliser leurs collaborateurs en fin de carrière. Pourtant avec un contexte de pénurie grandissante de candidats, cela pourrait devenir un enjeu d’avenir. Quelques clés pour s’attaquer à ce vaste dossier.
Pour faire face à la recrudescence des démissions de ses salariés, la firme Google vient de mettre au point un algorithme censé prédire la fuite de ses talents...
Au Canada, seuls 40 % des travailleurs qualifiés issus de l’immigration exercent dans le domaine pour lequel ils ont été formés. Pourquoi ? Parce que les entreprises canadiennes peinent à reconnaître leurs compétences. Un phénomène naturel mais dommageable selon Linda Manning, de l’université d’Ottawa.
Dans votre entreprise, l’accès à YouTube ou à Facebook est interdit aux employés ? Dommage… car cela augmenterait leur productivité affirme une étude publiée en avril.
Ils étaient 34 684 à avoir postulé pour exercer le meilleur job du monde : garder une île paradisiaque au large de l’Australie pour un salaire mensuel de 25 000 dollars australiens... Par Fréderic Guitton
Afin de lutter contre le phénomène des souffre-douleur, cause de nombreuses journées de travail perdues, les employeurs néerlandais ont décidé de prendre le taureau par les cornes.
Rencontrer des candidats potentiels dans une ambiance « Pinkslipparty » Nouveau logiciel de GRH pour les petites entreprises Offres d’emploi dans la banlieue torontoise Aerojobs.ca fait partie du RéseauCiblé Workopolis L’emploi progresse en avril au Canada Les travailleurs canadiens stressés à cause de la crise Quand bonne cause et formation font bon ménage La téléréalité s’invite en entreprise Salaires des cadres revus à la baisse aux États-Unis
Lancée le 30 avril, la nouvelle version de Working.com se veut plus simple d’utilisation et plus interactive. A cette occasion, nous avons recueilli les précisions et le point de vue de Brenda Dumont, spécialiste nationale du recrutement secteur distribution.
HotJobs en vente Vérifiez la sécurité et la santé psychologiquesde vos employés Secteur solaire : de brillantes perspectives d’emploi La sécurité de l’emploi n’attire pas les professionnels des communications États-Unis : les hommes davantage touchés par le chômage Mobilité du travail : accord franco-québécois inédit Mauvaise préparation au management multiculturel Les baby-boomers ne veulent pas prendre leur retraite