Deuxième tentative pour le salon virtuel de l’emploi

VoiceJob lancera le 20 mars prochain l’édition 2009 d’eFairJob, salon virtuel québécois de l’emploi. Inspiré du monde virtuel Second Life, cette plateforme Web propose aux candidatsde circuler dans un salon en 3D, pour aller visiter les différents stands des employeurs et chatter avec les recruteurs. Les employeurs peuvent louer un stand pour 1 500 $ par mois, ce tarif comprend l’affichage illimité des postes et un accès à la banque de CV. La liste des exposants 2009 n’est pas encore précisée. Des réseaux professionnels sont aussi proposés aux internautes pour échanger virtuellement avec des internautes du même secteur.

L’idée est originale et a de quoi plaire : selon VoiceJob, un tel évènement permet d’effacer les frontières, de désenclaver les régions, de minimiser les déplacements et donc de faire des économies et d’être plus écologique. Concept visionnaire ou chimérique ? La firme de recrutement montréalaise avait déjà tenté l’expérience l’année dernière avec peu de succès, notamment en raison de difficultés techniques et d’une trop grande complexité de la plateforme. Pour éviter de tels déboires, Voicejob a modifié le site d’eFairJob et a ajouté une corde à son arc, la formation, une stratégie judicieuse dans un contexte de crise. eFairJob a ainsi été rebaptisé « Salon Virtuel de l’emploi et de l’éducation », mettant l’accent sur les étudiants et prévoyant des stands dédiés aux organismes de formation. Reste à savoir si ces innovations répondront aux attentes des internautes et créeront suffisamment de trafic pour assurer une future édition 2010.