Les éditions Chenelière Education annoncent la sortie du manuel Recrutement et sélection du personnel, écrit par Anne Bourhis, directrice du service de l’enseignement RH à HEC Montréal.
Cet ouvrage pédagogique, édité en français, suit pas à pas chacune des étapes du processus de dotation, depuis la planification des ressources humaines jusqu’à l’entrée en poste des recrues. Il situe le recrutement au coeur de la réflexion stratégique de l’organisation et offre une perspective complète de cette activité devenue cruciale à une période de pénurie des talents.
Ce guide se destine aux étudiants universitaires mais également aux gestionnaires et employés chargés du recrutement. Son approche, axée sur la pratique, s’appuie sur des exemples concrets provenant d’entreprises québécoises et canadiennes. Les lecteurs ont ainsi un bon aperçu des différentes pratiques implantées dans les entreprises. En marge du texte, les termes clés sont définis et traduits en anglais. Des liens vers des sites Internet de référence sont proposés afin de fournir des pistes complémentaires.
Des outils additionnels sont disponibles en ligne sur le site www.cheneliere.ca : tableaux et listes de vérification à télécharger, plan de cours pour les professeurs, diaporamas PowerPoint,…
L’auteur, Anne Bourhis, est professeur agrégé titulaire d’un Ph. D. en comportement organisationnel. Ses recherches portent sur le recrutement et la sélection du personnel, la socialisation organisationnelle et le partage des connaissances. Anne Bourhis travaille également comme consultante auprès de plusieurs organisations.
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Recrutement et sélection du personnel – 576 pages – 2007 – ISBN 978-2-89105-989-3
Pour commander : 514 273-8055 ou 1 800 565-5531