La 13ème édition de l’étude annuelle des Employeurs de choix a été lancée le 9 mars dernier. Les entreprises canadiennes peuvent s’inscrire jusqu’à fin mai pour participer.
Naissance de CFC Dolmen Crédits à l’embauche pour les PME : Stephen Harper confirme sa promesse Microsoft et Google élus meilleurs lieux de travail au Canada Recrutements ludiques chez Industrielle Alliance Immigration : la Saskatchewan comble la pénurie de main d'œuvre Le Salon virtuel de Monster au Canada
Selon une enquête menée à travers le monde par Monster, spécialiste de la gestion de carrière et du recrutement en ligne, 3 salariés sur 5 ne s'accordent aucune pause à midi.
Ils sont nés à partir des années 80 et sont de plus en plus nombreux sur le marché de l'emploi. Mais pour attirer les meilleurs, mieux vaut apprendre à décoder les motivations de la génération Y. StepStone Solutions publie un Livre Blanc sur le sujet.
Publiée le 1er novembre dernier à l’international, la norme ISO 26 000 se propose de servir de guide et de cadre en matière de responsabilités sociales et de développement durable. Revue des implications concrètes de ce nouvel outil.
On est fin décembre 2009. Cela fait 15 ans que je fais le même métier. Je le connais par cœur. Maudite zone de confort qui me mine au lieu de me conforter dans mes dossiers douillets. Combien d’entre nous se sont déjà dit qu’ils avaient fait le tour du jardin, mais qu’ils ne savaient pas quelles étaient les prochaines étapes?
Selon un rapport* de l’institut environnementaliste Pembina publié le 15 mars, mettre en place des mesures contre les changements climatiques créerait plus d’emplois que cela n’en détruirait.
Seules 26 % des entreprises s’estiment capables de séduire de nouveaux talents. Un chiffre édifiant, issu des résultats de l’enquête internationale sur les stratégies de croissance des organisations publiée en février par Towers Watson.
Les derniers chiffres de l’Enquête sur la population active au Canada ont été publiés le 11 mars. L’emploi a connu une légère augmentation en février. De son côté, le chômage s’est stabilisé à 7,8 %.
Les dernières enquêtes de Catalyst et Mercer le confirment : les Canadiennes occupant des postes de haute direction sont encore loin d’être légion.
La société de services-conseils Aon Hewitt vient de lancer en partenariat avec The RBL Group et le magazine Fortune la première étude mondiale sur le leadership.
Nouvelle version du site Emploisante.ca Productivité en hausse dans les entreprises canadiennes Tendance à la baisse pour le chômage de l’OCDE Comment améliorer l’engagement des salariés dans l’entreprise ? Recrutech.ca devient Techjobs.ca et lance sa version mobile Monster lance la solution Target Slot pour répondre au turnover